Sustainability

SUSTAINABILITY POLICY

サステナビリティ方針

Mission

ARK HOLDINGSは、コンサルティングサービスを通じて環境・社会・経済に持続可能な価値を提供し、社会課題の解決を目指します。

Vision

持続可能な未来を創造するために、技術革新と社会的責任を両立し、ステークホルダーと共に持続可能な成長を追求します。

人権の尊重に関する方針

私たちは、全ての事業活動において人権を尊重し、差別やハラスメントを排除する職場環境を維持します。

サステナブル調達方針

ARK HOLDINGSは、サステナブルな調達を推進することで、環境や社会への責任を果たします。調達においては、環境に配慮した製品やサービスを選択し、持続可能な資源の利用を促進します。また、サプライチェーン全体での倫理的な行動を重視し、クライアントやパートナー企業と共に持続可能なビジネスモデルを構築します。さらに、私たちは地域社会に対する影響も考慮し、現地のコミュニティや労働者に配慮した調達を実践します。

サステナブルな調達方針は、社会全体の持続可能な発展に寄与するものであり、私たちのビジネスの中核を成すものです。

KEY FOCUS AREAS

ARK HOLDINGSの重点取り組み領域

ARK HOLDINGSは、クライアントやパートナーとの共創型アプローチを通じて、持続可能な社会の実現に貢献することを目指しています。このアプローチは、国連の持続可能な開発目標（SDGs）のGoal 17「パートナーシップで目標を達成しよう」を当社の全社的なマテリアリティとして特定しており、さまざまなステークホルダーとの協力を通じて、社会課題の解決に取り組んでいます。

当社のコアビジネスであるITコンサルティングを通じた事業活動では、デジタル技術による産業の発展と社会基盤の強化を目指し、SDGsのGoal 9「産業と技術の基盤を作ろう」をマテリアリティに定めています。特に、クライアント企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を推進し、持続可能なビジネス基盤の構築をサポートしています。

企業活動においては、社員一人ひとりの成長とウェルビーイングを重視し、「働きがい」と「経済成長」を両立させる人材育成に力を入れています。ARK HOLDINGSは、未来のサステナビリティリーダーを育てるため、従業員の多様性を尊重しつつ、SDGsのGoal 8「働きがいも経済成長も」を重要なマテリアリティとして定めています。これにより、社員が持続的に成長し、社会的にも経済的にも貢献できる環境を整えています。

SUSTAINABILITY INITIATIVES

サステナビリティにおけるARK HOLDINGSの取り組み

ARK HOLDINGSのESG戦略

ARK HOLDINGSは、クライアントの持続可能な成長を支援するため、環境に配慮したビジネス戦略の策定や運営効率化のコンサルティング、多様性を尊重した従業員支援と社会貢献、そして透明で強固なガバナンス体制を通じて、持続可能なビジネスの実現に貢献します。これにより、クライアントや社会に対して信頼されるパートナーとしての立場を確立し、サステナビリティを中核に据えた成長を追求していきます。

環境

事業活動全体において、デジタル化と業務効率の向上を通じて環境負荷の削減を支援しています。特に、データ分析やプロセス改善を基に、業務フローの最適化と効率性の向上を図ることで、クライアントの事業運営をより効果的に進めます。これにより、持続可能な運営体制を支援し、競争力を高めます。また、リソースの効率的な活用やサプライチェーンの改善を通じて、環境に配慮した持続可能な成長を支える取り組みをサポートしています。

社会

多様性と包摂性（Diversity & Inclusion）の推進を重要視し、性別や国籍に関係なく活躍できる環境を整えています。特に、従業員一人ひとりの成長を支援し、キャリアアップを促進するための制度を整えています。また、クライアントやパートナーと協力し、社会的責任を果たしながらサステナブルなビジネスを支援する取り組みを進めています。

ガバナンス

透明性とコンプライアンスを最優先にしたガバナンス体制を構築しています。特に、リスク管理と倫理的な意思決定を強化し、経営陣の独立性と責任を重視した経営を推進しています。また、定期的な評価やフィードバックを通じて、ガバナンスの有効性を継続的に改善しています。この取り組みによって、クライアントとの信頼を深め、持続的な成長を支援しています。